14. März 2022
Früher war es für einen internationalen Manager an der Tagesordnung, Geschäftsreisen zu unternehmen. Asiatische Länder waren dabei oft die Hauptdestinationen. Die weltweite Corona-Pandemie hat aber dazu […]
20. Dezember 2021
Diversity Management spielt in immer globaler vernetzten und lateraleren Unternehmen eine zunehmend wichtige Rolle. Führungskräfte sehen Diversity Management aber nicht nur als Notwendigkeit wegen der wachsenden […]
23. September 2021
Unsere Trainer*innen Konrad Noé-Nordberg und Karin Schreiner standen Rede und Antwort zum Thema Interkulturelle Kompetenz. Was die beiden Expert*innen darunter verstehen und was sie sonst noch […]
24. August 2021
Eine interkulturelle Trainerin über Neuseeland, Deutschland und sich selbst zwischen beiden Welten – Auswandern, Einwandern, Zurückkehren, Wegbleiben Kiwiana, Flipflops, Sonnenbrillen, barfuß in den Supermarkt, atemberaubende Landschaften, […]
9. Juni 2021
Ein Mann will ein Bild aufhängen. Den Nagel hat er, nicht aber den Hammer. Der Nachbar hat einen. Also beschließt unser Mann, hinüberzugehen und ihn sich […]
28. April 2021
Die Art und Weise, wie Führungskräfte mit ihren Mitarbeiter*innen, Vorgesetzten, Kunden, Lieferanten und anderen Interessensvertretern aus unterschiedlichen Kulturen interagieren, beeinflusst maßgeblich die Leistungsfähigkeit einer Organisation. […]
16. März 2021
Xi Jinping, Li Keqiang, Ma Yun oder auch Huawei sind chinesische Namen, die häufig in den internationalen Medien auftauchen, mal korrekt ausgesprochen, oft falsch.
1. Oktober 2018
Für die Mitarbeiter*innen der Zollner Elektronik AG in Costa Rica vor Ort ein Deutschlandtraining anzubieten, war ein Novum für das Unternehmen. Wie letztendlich das neue Vorhaben […]
7. Mai 2018
Die Firmengruppe Max Bögl zählt mit 6500 hoch qualifizierten Mitarbeiter*innen und einem Jahresumsatz von über 1,7 Mrd. Euro zu den größten Baudienstleistern Deutschlands. Qualität und innovative […]