7. November 2024
Wie behalten Sie den Überblick, wenn täglich neue Herausforderungen und Informationen auf Sie einprasseln? In einer Welt voller Ablenkungen und Datenflut stoßen selbst erfahrene Führungskräfte oft […]
6. November 2024
Wie behalten Sie den Überblick, wenn täglich neue Herausforderungen und Informationen auf Sie einprasseln? In einer Welt voller Ablenkungen und Datenflut stoßen selbst erfahrene Führungskräfte oft […]
6. November 2024
„Einen Baum kann man in zehn Jahren aufziehen, einen Menschen heranzubilden kostet hundert Jahre“ (十年树木，百年树人) – Chinesisches Sprichwort Zahlreiche deutsche Unternehmen engagieren sich in China und […]
30. Oktober 2024
Nicht nur MNCs, auch Mittelstands-Unternehmen und Startups werden in Indien oft von einem Führungsverständnis geprägt, das mit einem anglo-, euro-, oder USA-zentrischen Modell weniger gemeinsam hat […]
30. Oktober 2024
Nicht nur MNCs, auch Mittelstands-Unternehmen und Startups werden in Indien oft von einem Führungsverständnis geprägt, das mit einem anglo-, euro-, oder USA-zentrischen Modell weniger gemeinsam hat […]
28. Oktober 2024
Die Bedeutung Chinas für die Weltwirtschaft ist immens, was man u.a. an den umfangreichen Wirtschaftsbeziehungen erkennt. So ist eine chinesische Fach- oder Führungskraft in Deutschland nichts […]
10. September 2024
Wer ins Ausland geht, bringt meist auch seinen eigenen Führungsstil mit. Doch was in einer Region funktioniert, ist in einem anderen Teil der Welt nicht unbedingt […]
4. November 2021
Nicht nur MNCs, auch Mittelstands-Unternehmen und Startups werden in Indien oft von einem Führungsverständnis geprägt, das mit einem anglo-, euro-, oder USA-zentrischen Modell weniger gemeinsam hat […]
2. November 2021
‘Wachstum und Erfolg auf dem heutigen Markt hängen zunehmend von der Bereitschaft ab, flexibel und beweglich zu sein.’ (Scott M. Graffius, Agile Transformation) Wie kulturelle Agilität […]