Leadership Activation Workshop

Sie sind eine smarte, kompetente und ehrgeizige Führungskraft. Sie haben an verschiedenen Management-Trainingsprogrammen teilgenommen und Bücher gelesen, um als Führungskraft zu wachsen. Sie wissen, was zu tun ist, aber trotz Ihrer Bemühungen und guten Absichten fällt es Ihnen schwer, das Gelernte umzusetzen. Sie sitzen oft in der Zwickmühle zwischen den Vorgaben des Top-Managements und den Erwartungen Ihrer Mitarbeiter*innen. Einige Ihrer Arbeitsbeziehungen sind immer noch frustrierend, zum Beispiel mit Ihren Vorgesetzten oder mit Kolleg*innen in anderen Bereichen? Oder es fällt Ihnen schwer, das Beste aus Ihrem Team herauszuholen. Was fehlt? Wie können Sie die Kluft zwischen dem, wo Sie sind, und dem, wo Sie sein möchten, überbrücken?

In diesem erfahrungsorientierten Leadership Activation Workshop lernen sie etwas über das Hindernis, welches leistungsstarke Manager, Teams und ganze Organisationen am stärksten ausbremst und finden heraus, wie Sie Ihre Fähigkeit zur Führung bewusst aktivieren können, um dieses zu überwinden. Das könnte der Schlüssel zum Erfolg sein, der Sie auf ein ganz neues Leistungsniveau bringt.

Sie werden Folgendes aus diesem Workshop mitnehmen:

• Ein neues Bewusstsein für Ihre wahre Einflusskraft, die es Ihnen ermöglicht, mit größerer Leichtigkeit positive Veränderungen in Ihrem Unternehmen herbeizuführen.
• Ein neues Verständnis dafür, was Sie und Ihr Team zurückhält, woran Sie nie gedacht haben, und was Sie tun können, um das Ruder herumzureißen.
• Eine klare Vorstellung von der Person und Führungskraft, die Sie wirklich sein möchten.
• Eine wirkungsvolle Methode, die Sie in jeder Situation bei der Arbeit und zu Hause anwenden können und die Ihnen hilft, so zu denken, zu fühlen und sich zu verhalten wie die Person und Führungskraft, die Sie wirklich sein möchten.
• Praktische Werkzeuge, um Selbstsabotage zu stoppen und den echten Leader in Ihnen zu aktivieren.
• Ein besseres Verständnis dafür, wie das Gehirn funktioniert und wie wichtig es ist, psychologische Sicherheit auf individueller, Team- und Organisationsebene zu schaffen, um Ihre Ziele schneller zu erreichen.
• Einen Prozess, der Ihnen hilft, frustrierende Arbeitsbeziehungen in produktive Zusammenarbeit umzuwandeln, über Hierarchien, Funktionen und Kulturen hinweg.
• Einen effektiven Prozess, um das verborgene Potenzial Ihres Teams zu aktivieren, auch wenn Sie es im Moment für unmöglich halten.

Methoden:

• Erlebnisorientierte Aktivitäten im Plenum und in Kleingruppen, je nach Teilnehmerzahl.
• Individuelle Reflexionen und Gruppendiskussionen
• Ansprechende Videos, um tiefere Einblicke zu gewinnen

Hinweis zu den Zeiten

• Als virtueller Workshop: 9 – 12 Uhr und 14 – 17 Uhr
• Als Inhouse-Maßnahme: 9 – 17 Uhr inkl. Mittagspause und Kaffeepausen

Teilnehmerzahl: 6 bis max. 12

Das Training können Sie als Inhouse-Maßnahme oder als virtuelles Training buchen. Bei mehr als zwei Interessenten können wir auch ein offenes Training nach Ihren Wünschen terminieren. Fragen Sie unter der untenstehenden Anmeldung nach den Möglichkeiten.

Trainingssprachen: Deutsch, Englisch und Italienisch.