Interkulturelle Kompetenz Indien: Gestaltung funktionierender Geschäftsbeziehungen

Indien ist einer der größten und dynamischsten Wachstumsmärkte der Welt und bietet auch deutschen Unternehmen große Chancen. Während in Europa aber die Sache, der geschäftliche Nutzen, im Vordergrund einer Zusammenarbeit steht, sind Geschäftsbeziehungen in Indien überwiegend nach wie vor personenbezogen. Die gemeinsame Beherrschung der englischen Sprache ist nicht der Schlüssel zum Erfolg mit indischen Geschäftspartner*innen. Das indische Geschäftsleben ist in vielen Branchen von traditionellen Werten und Vorgehensweisen geprägt, Kommunikation und Zeitmanagement weisen deutliche Unterschiede zur westlichen Geschäftswelt auf. Unser interkulturelles Business-Training zu Indien vermittelt Ihnen einen Einblick in kulturelle, politische, historische und wirtschaftliche Hintergründe des Landes. Je nach Bedarf der Teilnehmenden können z.B. folgende Themenbereiche, die bei Verhandlungen mit indischen Partnern eine Rolle spielen, beleuchtet werden:

• Worauf kommt es bei deutsch-indischen Geschäftsbeziehungen an und was sind die Erfolgsfaktoren?
• Wie sollte ich meine Kommunikation gestalten?
• Wie laufen Entscheidungsprozesse ab?
• Wie können Inhalte transportiert und Termine fest vereinbart werden?
• Wie gehen wir mit dem indischen Zeitmanagement um?
• Wie gelingt Wissensvermittlung?
• Wie erzeuge ich Verbindlichkeit bezüglich geschäftlicher Zusagen?

Durch das Training soll Ihre Zusammenarbeit mit Partnern aus Indien optimiert werden.

• Sie wissen, wie man loyale und langfristige Geschäftsbeziehungen gestaltet
• Ihre Kontakte und Projekte verlaufen reibungslos
• Sie beugen Missverständnissen und Konflikten vor
• Sie sparen Zeit, Nerven und Geld

• Interaktive Übungen
• Nutzung von Breakout Sessions für Gruppenübungen
• Analyse von Fallbeispielen
• Erfahrungsaustausch und Diskussion zwischen den Teilnehmenden