„Nähe trotz Distanz“ im virtuellen Raum
Die Motivation, zur gewünschten Leistung zu gelangen, steht an erster Stelle. Nur selten gibt es universelle Patentrezepte für das Auslösen von Veränderungsprozessen. Ein wichtiger Aspekt in diesem Teamentwicklungsseminar ist, Vertrauen zu bilden, „social bonding“ als die essenzielle Komponente für erfolgreiche Teamarbeit zu etablieren – speziell in virtuellen Teams. Mit vertrauensbildenden Maßnahmen schaffen wir die Erfolgsfaktoren für erfolgreiche, multikulturelle Teams. Nur mit Vertrauen im Team können Sie Ihr Ziel verfolgen zu “form, storm, norm and perform across cultures” (Tuckman, 1965). Ziel ist es, Menschen zu unterstützen und in den Zeiten des schnellen Wandels sich mutig, selbst vertraut und selbst wirksam den Herausforderungen in dieser „VUCAD²“ Welt zu öffnen und neue Wege von Führung und Entscheidung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu finden. Aus Gruppen werden leistungsstarke, echte Teams.
Nutzen
- Ihre Flexibilität und Ihr Einfühlungsvermögen werden gestärkt
- Ihr Kommunikationsverhalten und Ihre Toleranz der Mehrdeutigkeit werden optimiert
- Die Freude, in einem leistungsstarken Team zu arbeiten, wird spürbar
- Ihr Selbstbewusstsein bekommt den richtigen Stellenwert
Methoden
- Interaktive Übungen
- Breakout Sessions für Gruppenübungen
- Analyse von Fallbeispielen
- Erfahrungsaustausch und Diskussion zwischen den Teilnehmenden
Hinweis zu den Zeiten
Workshop Teil 1: 9 – 12 Uhr
Mittagspause: 12 – 14 Uhr
Workshop Teil 2: 14 – 17 Uhr
Teilnehmerzahl: 4-8
Der angegebene Preis ist pro Person gültig. Fragen Sie nach Gruppenermäßigungen.
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Zur Vereinbarung eines konkreten Trainingtermins werden wir Sie kontaktieren.
Trainer*in:
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Sabine Wagner
- E-Mail:
- contact@ticommunication.eu